woensdag 31 augustus 2011
De Raad onderzocht de kansverhouding bij de toekenning van extralegale voordelen, de verschillen tussen mannen en vrouwen in hun voorkeur bij de samenstelling van de loonkorf en de invloed die een loopbaanonderbreking heeft op de loonkloof.
Uit de Vacature Salarisenquête 2008 blijkt dat de loonkloof tussen mannen en vrouwen 14,28% bedraagt. De loonkloof verbreedt nog verder wanneer men extralegale voordelen meerekent: tot ongeveer 18%.
De socioculturele sector is met een loonkloof van 2,05% de beste leerling van de klas. Dit is grotendeels te verklaren door het gebruik van functiegerichte barema’s binnen de sector en de grote aanwezigheid van vrouwelijke werknemers op alle niveaus binnen onze organisaties.
Bron: Sociare
Je vindt de volledige studie (pdf) van de Raad van de Gelijke Kansen voor Mannen en Vrouwen hier. |