Beginpagina > Collectieve verzekering voor vrijwilligers
Collectieve verzekering voor vrijwilligers
zondag 3 september 2006
De nieuwe vrijwilligerswet werd van kracht op 1 augustus 2006, uitgezonderd de bepalingen inzake verzekeringen en aansprakelijkheid (artikels 5, 6 en 8 bis). Deze zullen op 1 januari 2007 in voege treden. Voor gestructureerde organisaties geldt vanaf 1 januari 2007 een verzekeringsplicht. Zij moeten een verzekering burgerlijke aansprakelijkheid afsluiten. Niet-gestructureerde verenigingen zijn niet onderworpen aan de verzekeringsplicht. Zij krijgen wel de raad zich aan te sluiten bij een collectieve polis die de aansprakelijkheid van de vrijwilligers dekt.
Er is nog geen nieuws omtrent de vaststelling van de minimumgarantievoorwaarden van de verplichte verzekeringsovereenkomsten en de concretisering van de collectieve polis, een initiatief van de federale overheid.
Er is nog geen nieuws omtrent de vaststelling van de minimumgarantievoorwaarden van de verplichte verzekeringsovereenkomsten en de concretisering van de collectieve polis, een initiatief van de federale overheid.
3Wachten op ontwerpteksten3
De [*gewijzigde wet*] van 3 juli 2005 betreffende de rechten van de vrijwilligers belast Federaal Minister Marc Verwilghen met twee opdrachten:
- het vaststellen van de [*minimumgarantievoorwaarden*] van de verzekeringsovereenkomsten die de organisaties van vrijwilligers verplicht moeten afsluiten ter dekking van hun burgerlijke aansprakelijkheid;
- het bepalen van de voorwaarden en andere regels onder dewelke een organisatie van vrijwilligers kan aansluiten bij een [*collectieve polis*], die moet voldoen aan de minimumgarantievoorwaarden.
Minister Verwilghen liet weten de geëigende adviesorganen te raadplegen van zodra de eerste ontwerpteksten klaar zullen zijn. De FOV zal dit vanuit het InterSectoraal Overleg Cultuur op de voet opvolgen en de sociaal-culturele sector stapsgewijze informeren over de stand van zaken in het dossier.
Blijf op de hoogte: abonneer je op ons Digizine, of volg ons op Twitter.
RSS 2.0
