Beginpagina > ANTENA 2007. Socius zoekt geïnteresseerde personen en organisaties


ANTENA 2007. Socius zoekt geïnteresseerde personen en organisaties

zondag 4 maart 2007

Het project ANTENA wil meer diversiteit realiseren in raden van bestuur van sociaal-culturele organisaties. Mannen en vrouwen met diverse talenten, kenmerken en achtergronden willen graag participeren aan de maatschappij. Toch vinden we deze mix nog onvoldoende terug in de besturen van sociaal-culturele organisaties. Het ANTENA-project van SoCiuS wil daar verandering in brengen.

Om het Antena-project te realiseren is SoCiuS op zoek naar:

a) [*Personen die*] [*opgegroeid zijn in twee culturen*], in België wonen, Nederlands spreken en schrijven, en zich graag maatschappelijk willen engageren. SoCiuS biedt hen een korte, kosteloze vorming evenals toeleiding naar een bestuursfunctie in een sociaal-culturele organisatie.

b) [*Sociaal-culturele organisaties*] (bewegingen, verenigingen, landelijke vormingsinstellingen of volkshogescholen) [*die hun bestuur willen openstellen*] voor personen met diverse talenten, kenmerken en achtergronden. In eerste instantie zoekt SoCiuS een zestal organisaties die willen fungeren als ‘casus’, dit wil zeggen die deelnemers aan de vorming de kans willen bieden even mee te draaien als bestuurder. In tweede instantie zoekt SoCiuS organisaties die ook effectief een deelnemer aan de ANTENA-vorming in hun raad van bestuur willen opnemen.

ANTENA werd reeds succesvol toegepast door CultuurLokaal in de cultuursector. Het wordt nu, in samenwerking met CutluurLokaal, vertaald naar en aangeboden aan organisaties uit het scoiaal-cultureel volwassenenwerk.

Zowel personen als organisaties die geïnteresseerd zijn in het ANTENA-project kunnen zich melden of bijkomende informatie opvragen bij Bea Elskens van SoCiuS (tel.: 02 215 27 08).

Bron: www.socius.be


Blijf op de hoogte: abonneer je op ons Digizine, of volg ons op Twitter.

De activiteit van de site opvolgen RSS 2.0 | Disclaimer | Overzicht van de site | Privé-site | SPIP | OWA