Portfolioproject

(H)erkennen van verworven competenties

Het portfolioproject ging van start op 1 maart 2008 en loopt tot 28 februari 2010. Het is een gezamenlijk project van SoCiuS en het Steunpunt Jeugd met als doel het ontwikkelen en introduceren van een portfolio-instrument voor het sociaal-cultureel volwassenenwerk en het jeugdwerk. Beide steunpunten willen met het portfolio de erkenning en de waardering van verworven competenties bevorderen. Het sociaal-cultureel werk en het jeugdwerk creëren immers heel wat kansen en mogelijkheden om competenties te verwerven en te ontwikkelen die ook buiten de context van de vrije tijd zeer waardevol kunnen zijn.

Het portfolio

Het portfolio wordt een laagdrempelig instrument voor het verzamelen en ordenen van allerlei documenten waarop verworven competenties vermeld staan. Op deze manier worden mensen zich bewust van de verworven competenties. Het is ook een ’tool’ om competenties aan te tonen aan zowel zichzelf (bijvoorbeeld in functie van het opstellen van een persoonlijk ontwikkelingsplan) als aan anderen (bijvoorbeeld bij een sollicitatie of bij het aanvragen van een verkorte studieduur).

Gedragenheid

Voor het welslagen van dit project is het belangrijk dat een breed draagvlak aanwezig is bij de sociaal-culturele volwassenenorganisaties en de organisaties uit het jeugdwerk. De organisaties worden bijgevolg via werkgroepen bij het project betrokken.

Projectmedewerkers

Voor verdere info kan je terecht bij de projectmedewerkers Nele Annaert en Maarten Corneillie (02/215 27 08) of op www.portfolioproject.be.